2024 година Годишна гала

###** Топло отворање, пеење „Loveубов едни со други, семејство“ заедно **

Годишната средба започна со топол хор на „Loveубов и сакано семејство“. Во придружба на мелодичната мелодија, сите вработени се држеа за раце и пееја во дует, изразувајќи ја топлината и единството на Донггуан Тијанхуа Оптоелектронска технологија копродукции, ООД Семејство. Оваа песна не само што го искажува длабокото пријателство помеѓу колегите, туку и ја симболизира корпоративната култура на единство, соработка и заедничка борба на целата компанија. Во пеењето, сите ги разгледуваа малите работи што ги доживеаја заедно во текот на изминатата година, а нивните срца беа исполнети со емоции и благодарност.

Во почетниот сегмент, специјално се играше видео за годишно прегледување на компанијата, прикажувајќи ги плодните достигнувања на компанијата во деловна експанзија, градење тим, социјална одговорност и други аспекти во 2024 година. Во видеото, допирање на моменти и познати насмеани лица го прават секој вработен сегашноста се чувствува гордо.

### Говор од лидерот, наведувајќи го планот за иден развој **

Последователно, г -дин Хуанг Ксијаинг, претседател на Донггуан Тјанхуа Оптоелектроника технологија копродукции, Рибар и г -дин Ксу Јухонг, генерален директор, соодветно одржаа ентузијастички новогодишни говори.

Г -дин Хуанг Ксијаинг, претседател, ја разгледа историјата на компанијата за развој во текот на изминатата година во својот говор. Тој изјави дека 2024 година е предизвикувачка година, но со заеднички напори на сите вработени, компанијата сепак постигна извонредни резултати. Без разлика дали станува збор за проширување на деловната скала или зајакнување на влијанието на брендот, не може да се одвои од напорната работа на секој вработен. Тој особено им се заблагодари на старите вработени кои тивко се посветија на компанијата долги години, како и на иноваторите кои се доволно храбри за да истражуваат нови полиња.

Г -дин Ксу Јухонг, генералниот директор, ги очекуваше целите и насоките за 2025 година од гледна точка на стратешкиот развој на компанијата. Тој напомена дека во новата година компанијата ќе продолжи да се придржува кон развојниот концепт на „клиент-центричен, иновативен управуван“, дополнително ги оптимизира производите и услугите и ќе ја подобри конкурентноста на пазарот. Во исто време, тој исто така ги охрабрува сите вработени да продолжат да го одржуваат духот на напорна работа и храбро да се соочат со нови предизвици во новата година.

Говорите на двајцата лидери не само што ја истакнаа насоката за сите вработени, туку и ги наполнија сите со доверба и очекувања за иднината на компанијата.

###** Конференција за пофалба на вработените, поздрав до борците **

Една од најважните страни на годишниот состанок е сегментот за препознавање на вработените. Компанијата свечено ги пофали вработените кои настапија извонредно во изминатата година, што е поделено на три дела: „пофалби за високи вработени во текот на десет години“, „пофалби за извонредни вработени“ и „пофалби за шампиони во продажба“.

Првата награда е „десетгодишна или повеќе награда за постари вработени“. Овие вработени биле со компанијата преку густа и тенка, ја придружувале компанијата преку една деценија славна историја. Тие не се само сведоци на развојот на компанијата, туку и наследници на културата на компанијата. Кога овие стари вработени се повлекоа на сцената, целата публика избувна во ентузијастички аплауз. Компанијата подготви исклучителни трофеи и дарежливи бонуси за нив да им се заблагодарат за нивната лојалност и посветеност.

Следно е „Награда за извонредни вработени“. Овие вработени се одвиваа исклучително добро во изминатата година, како во однос на работниот став и деловната способност, и може да се сметаат за модели на улоги. Нивните напори не само што создадоа вредност за компанијата, туку и дадоа пример за тимот.

Конечната награда е „Награда за шампион во продажба“. Како 'рбет на развојот на бизнисот на компанијата, секој член на тимот за продажба вложи огромен напор. Вработените на кои им беше доделена титулата „Шампион за продажба“ ја освои почитта и аплаузот на целата публика со нивните извонредни перформанси.

Процесот на пофалби не е само признавање на извонредни вработени, туку ги инспирира сите вработени да се стремат кон извонредност во новата година.

### Возбудливите програми ја запалат страста на страницата **

По церемонијата на пофалби, годишната средба влезе во опуштен и пријатно сегмент на културни перформанси. Вработените од разни оддели внимателно подготвија различни шарени програми, донесувајќи визуелен и аудитивен празник пред публиката на лице место.

Воведната изведба е танцот „Младински износи“ што го донесе одделот за маркетинг. Динамичката музика и енергичните чекори за танцување веднаш ја запалија атмосферата на сцената. Последователно, скитните „забавни приказни на работното место“ на техничкото одделение “хумористично ги претставија парчињата и парчиња забава во животот на работното место, предизвикувајќи смеа од целата публика. Песната на одделот за продажба „Моќта на соништата“ ги изразува своите аспирации и доверба за иднината преку пеење.

Покрај тоа, постојат и претстави како што се поезијата на одделот за финансии „Стапало на борба“ и класичниот танц на административниот оддел „Сликарство и слики со мастило“, прикажувајќи ја разноврсната страна на вработените. Секоја програма ја отелотворува напорната работа на изведувачите и исто така освои рунди на аплауз од публиката во живо.

### Среќно цртање, изненадувања доаѓаат еден по друг **

Уште еден белег на годишната средба е сегментот на Лаки реми. Компанијата подготви дарежливи награди за сите вработени, вклучувајќи 30 трети награди, 8 секунди награди, 2 први награди и 1 специјална награда.

Бидејќи броевите на големиот екран продолжуваат да се движат, атмосферата на лице место станува се повеќе напната. Секогаш кога се изговара името на среќен вработен, на лице место ќе има ентузијасти. Третата награда е за електронски производи со високи производи, втората награда е за луксузни домашни уреди, а првата награда е за вреден пакет за патувања. Најочекуваната голема награда, на крајот освоена од вработен од одделот за продажба, беше луксузен седан.

Среќната ждрепка не само што додава забава на годишната средба, туку му дозволува и на секој вработен да ги почувствува грижата и благословите на компанијата.

### Пиење и разговор среќно, споделувајќи пријателства заедно **

На вечерата, раководството на компанијата се вртеше на секоја маса, испраќајќи ги новогодишните честитки и благослови на сите вработени. Г -дин Хуанг Ксијаоинг, претседател и г -дин Ксу Јухонг, генерален директор, лично истури фино вино за секоја маса на вработените, заблагодарувајќи им се на сите за нивната напорна работа во изминатата година.

Сочувство на лидерите ги натера вработените да се чувствуваат топло. Сите ги кренаа чашите за да пијат и да се потсетуваат на своето пријателство, создавајќи топла и ентузијастичка атмосфера на лице место. Многу вработени изразуваат дека работењето во толку грижливо и позитивно семејство е многу среќна работа.

### Испорака на црвен плик, вратете се со целосен товар **

Последната фаза на годишната средба е да се редат колективно за да примаат црвени коверти. Компанијата подготви дарежливи црвени коверти за секој вработен, симболизирајќи просперитетна нова година и изобилство на финансиски ресурси. Кога вработените се нарекоа уредно за да добијат црвени коверти еден по еден, нивните лица беа исполнети со среќни насмевки.

Црвените коверти не само што ја претставуваат благодарноста на компанијата за вработените, туку и носат добри желби за новата година. Многу вработени изразија дека овој црвен плик не е само признавање на напорите направени во изминатата година, туку и поттик за борба во новата година.

### Заедно, работиме заедно за да создадеме брилијантност **

Со завршената дистрибуција на црвени коверти, Годишната церемонија во 2024 година на Донггуан Тјанхуа Оптоелектроника технологија копродукции, Рибар дојде до успешен заклучок среде смеа и радост. Оваа годишна средба не е само резиме на работата од изминатата година, туку и перспектива за патување на новата година. Преку овој голем настан, сите вработени станаа посигурни и ќе се посветат на работата на Новата година со поголем ентузијазам.

Верувам дека со заедничките напори на сите вработени, Dongguan Tianhua Optoelectronic Technology Co., Ltd. ќе постигне одлични резултати и ќе продолжи да пишува брилијантни достигнувања во 2025 година!